Corporate Recruiter

Breda, Nieuwegein

Jij zorgt met jouw recruitmentervaring voor de perfecte kandidaatreis en de groei van je organisatie.

Waar ligt jouw focus?

Kandidaten willen zich welkom, gezien en gehoord voelen, vanaf de kennismaking tot de eerste werkdag. Jij begrijpt dat en zorgt voor de optimale kandidaatreis. In deze krappe arbeidsmarkt is dat een serieuze uitdaging. Gelukkig pak jij die vol vertrouwen op. Samen met jouw collega’s ben je verantwoordelijk voor het wederkerig selectieproces van de totale organisatie.

Wij willen de wereld verbeteren. Dat klinkt groot en dat is het ook. Maar het is een ambitie waarvan we weten dat veel talenten die met ons delen. Jij gaat ons helpen deze ambitie waar te maken door hen te vinden en aan ons te binden.

Zo creëer jij de wereld van morgen

Onze recruitmentafdeling is volop in ontwikkeling. Gelukkig houdt jij van een uitdaging! Jij grijpt de kans om de afdeling verder te helpen groeien, met beide handen aan. Met jouw kennis en ervaring adviseer jij onze directie over de juiste recruitmentstrategie en werk je mee aan het uitrollen daarvan.

Je vindt het leuk om je in de volle breedte van het recruitment vak in te zetten. Je draait je hand niet om voor het geven van strategisch wervingsadvies, het schrijven van wervende vacatureteksten, onderhandelingen met externe partners of het professionaliseren van campus recruitment.

Jij weet waar we ons op moeten focussen om talent te bereiken en te raken. Met jouw kennis van de technische arbeidsmarkt lever je toegevoegde waarde en ben jij de sparringpartner voor leidinggevenden waarin jij adviseert  over wervingsprocedures, kandidaten en ontwikkelingen op de arbeidsmarkt. Door jouw goede communicatieve vaardigheden en sociale karakter ben jij in staat geweest om een mooi netwerk op te bouwen. Dit netwerk gaan we samen verder uitbreiden. Een grote dosis  zelfstandigheid, ondernemerschap en hands-on mentaliteit zijn dé ingrediënten van een recruiter bij WSP! Dankzij jou kunnen wij ons vizier op de toekomst richten. Omdat we de mensen hebben die onze ambities delen.

Zo voel jij je helemaal thuis

Als specialist werk je graag samen met andere recruiters en HR-specialisten. Je wilt van elkaar leren en samen, in een open sfeer, werken aan optimale en effectieve recruitment. Bij voorkeur in een inspirerende, dynamische en creatieve omgeving waarin je alle vrijheid krijgt jouw functie op jouw manier in te vullen. Jij voelt je als recruitmentspecialist helemaal thuis binnen een dynamisch advies- en ingenieursbureau en maakt graag onderdeel uit van een enthousiast en collegiaal HR team.

Zo zien wij jou

• jij hebt HBO werk- en denkniveau en ruime ervaring in recruitment bij een corporate organisatie of bij een bureau;
• Je kunt goed omgaan met uiteenlopende belangen;
• Je hebt kennis en ervaring met LinkedIn (RS) en het opzetten van arbeidsmarktcommunicatie, kennis van het CRM-pakket Afas is een pré.

Klinkt dit als jouw toekomst?

Wij ondersteunen je graag, bijvoorbeeld met persoonlijke begeleiding en door je de ruimte te geven jezelf echt te ontwikkelen. Daarnaast kun je behalve vanuit Breda of Nieuwegein, ook deels thuiswerken. Dankzij dit thuiswerken, digitale meetings en de vrijheid om je eigen uren in te delen, stem jij werk en privé optimaal op elkaar af.

Natuurlijk mag je ook rekenen op uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden. Meer weten over onze arbeidsvoorwaarden? Kijk dan hier.

Reageren kan eenvoudig met een motivatie en je CV via de solliciteer-button! Is dit niet jouw uitdaging, maar ken je iemand voor wie deze vacature op het lijf is geschreven? Tip hem of haar dan. Je maakt diegene én ons erg blij.

Over WSP

WSP is een wereldwijd opererend advies- en ingenieursbureau met het hoofdkantoor in Montreal, Canada. In Nederland werken we met 480 collega’s op 9 locaties. We bieden een integraal dienstenpakket op het gebied van Transport en Infrastructuur, Bouw en Vastgoed, Aarde en Milieu, Stroom en Energie en Strategie en Advies. Onze teams zoeken naar duurzame oplossingen en we investeren in kennisontwikkeling op grensoverschrijdende thema’s als toekomstgericht bouwen, klimaatadaptatie, energietransitie en digitalisering. Omdat we de wereld willen verbeteren. Dat klinkt groot. Maar we geloven dat we dat verschil kunnen maken. Wij maken samen een toekomstbestendige leefomgeving. Wij maken samen de wereld Future Ready.

En de grootste investering? Die doen we in onze mensen. Want de wereld vooruithelpen begint bij elkaar.