Gedurende het sollicitatieproces kijken wij naar jouw kennis, opleiding, relevante werkervaring en kwaliteiten. Wanneer wij van mening zijn dat jij de geschikte kandidaat voor de vacature bent, dan zorgen wij voor een passende aanbieding.
Naast de primaire arbeidsvoorwaarden – zoals salaris en vakantiegeld – zijn de volgende voorwaarden ook voor jou geregeld:
Daarnaast bieden wij ook andere voorwaarden aan. Denk hierbij aan:
Heb je hierover inhoudelijke vragen? Neem dan contact op met Miranda Tijmensen (HR manager) via miranda.tijmensen@wsp.com of 088 910 20 00.
